Pool d’expertise

Lors de sa convention annuelle organisée fin mai à Las Vegas (États-Unis), l’entreprise technologique américaine a annoncé le renforcement de son offre Apex, visant à proposer des formules de facturation des équipements informatiques par abonnement et sous forme de service. Et ce à destination des entreprises en manque de trésorerie. Intronisée à l’automne, la nouvelle direction du site Dell Technologies de Montpellier entend faire émerger des compétences sur le segment. « Notre objectif est d’encourager le développement des talents au sein du groupe de manière à positionner Montpellier en tant que pool d’expertise à l’échelle internationale sur l’intelligence artificielle ou la consommation à la demande. » Autre axe de développement fort avec les solutions d’infrastructures liées au traitement des données. « Depuis quatre trimestres consécutifs, nous sommes en croissance sur le segment du stockage et les serveurs. Ce qui atteste d’un bon taux de transformation des clients », abonde Laure Benezeth, co-directrice du site Dell Technologies de Montpellier.

Un effectif stabilisé

Alors qu’une note publiée en février de Jeff Clarke, vice-président du groupe Dell Technologies, faisait état d’une coupe de 5 % des effectifs mondiaux, soit 6 500 emplois menacés, le site montpelliérain n’a pas connu d’impact significatif. « Il s’agissait d’une communication globale. En France, nous avons commencé à prendre des mesures de ralentissement, voire d’arrêt du recrutement, durant la deuxième partie de 2022. Nous avions anticipé la tendance du marché », glisse Nicolas Guetin, qui précise « continuer de recruter des alternants ». Face à la baisse conjoncturelle sur le segment de la vente de PC et de postes de travail, le dirigeant anticipe une reprise de l’activité, sous réserve du contexte macroéconomique. « Plusieurs facteurs convergent en ce sens. Cela fait trois ans que l’on est sorti de la période Covid. Les entreprises vont renouveler leur parc, encouragées par l’arrivée de Windows 11. »