Le Cnam démarre en mai des formations pour les responsables RH de PME. Menées avec Florian Mantione pour une partie des animations, elles prendront la forme d’échanges de pratiques (gestion de paie, des conflits, relations avec les prud’hommes) à raison de deux jours par mois. Une centaine de stagiaires sont attendus sur ces sessions qui se dérouleront jusqu’en octobre.Selon Patricia Serman, directrice régionale, cette action de courte durée est typique des formations que le Cnam veut développer en parallèle aux formations traditionnelles.