Master Innovation (remis par Toulouse Métropole) : Medinbox (31)
Fondée à Toulouse en 2010, Medinbox est une plateforme d’intelligence procédurale dédiée à la médecine interventionnelle. Déployée dans plus de 600 salles interventionnelles dans quelque 100 pays, elle permet aux équipes médicales de capturer chaque procédure, de collaborer à distance en temps réel, de constituer des bibliothèques de cas cliniques et d’exploiter l’intelligence artificielle pour transformer ces données en ressources pédagogiques et scientifiques. En octobre 2025, depuis le CHU de Bordeaux, des experts ont assuré un support à distance en temps réel lors d’une procédure cardiaque réalisée simultanément à l’hôpital de Xiamen en Chine, à plus de 10 000 kilomètres. Forte de plus de 2 millions d’heures d’enregistrements, l’entreprise développe désormais Medinbox AI pour transformer chaque procédure capturée en ressource pédagogique et scientifique. Elle vise 8 M€ de chiffre d’affaires en 2026.

Master Jeune pousse (remis par Toulouse Congrès) : Kepplair Evolution (31)
Implantée à Toulouse, Kepplair Evolution développe le Kepplair 72 « Forest Keeper ». Il s’agit d’un avion ATR 72 existant converti en bombardier d’eau multi-rôles. Une approche qui réduit les coûts de développement de 30 % par rapport à la conception d’un nouvel appareil et divise par trois le délai de mise sur le marché prévu en 2027. Forte d’une collaboration scientifique avec l’Institut de mécanique des fluides de Toulouse, la société a développé un savoir-faire dans l’analyse des performances de largage et la prédiction d’empreintes au sol. Le projet bénéficie d’une lettre d’intérêt de la Direction générale de la sécurité civile et d’un financement public France 2030 et Feder de l’État et de la Région Occitanie. Après deux levées de fonds totalisant 6,50 M€, Kepplair Evolution lance en 2026 une série A de 20 M€ sur un marché mondial estimé à plus de 10 Md€ d’ici à 2030.

Master Transition écologique (remis par la Banque Populaire Occitane) : Water Horizon (31)
Implantée à Cugnaux, Water Horizon développe une technologie de rupture dans la décarbonation du froid industriel, un secteur qui représente 20 % de la consommation mondiale d’électricité et 7,5 % des émissions de CO₂. Le principe : transformer la chaleur perdue industrielle, jusqu’ici inexploitée, en refroidissement bas carbone grâce à un système de stockage thermique mobile. Une technologie protégée par deux brevets internationaux. Ce modèle de Cooling as a Service permet aux clients d’accéder à du froid sans investissement initial. Après une première levée de 5 M€ en 2022, Water Horizon boucle fin 2025 un second tour de table de 18 M€ pour accélérer son développement en France et en Europe, où plusieurs études clients sont en cours. Avec 1 M€ de chiffre d’affaires prévisionnel en 2026 et une dizaine de recrutements prévus, la start-up entre dans une phase d’industrialisation et de déploiement commercial.

Master Culture client (remis par France Travail) : Banquiz (12)
Depuis plus de 20 ans, le réseau d’épiceries itinérantes Banquiz a fait de la lutte contre les déserts alimentaires en milieu rural sa raison d’être. Depuis Calmont, l’entreprise aveyronnaise déploie 35 épiciers itinérants qui sillonnent chaque mois, avec leurs camions-magasins, les routes de l’Aveyron, de la Lozère, du Tarn et du Cantal pour apporter directement chez 21 000 clients des produits locaux, artisanaux et régionaux, sans précommande ni obligation d’achat. Un modèle considéré d’utilité publique, « pensé pour les personnes qui ont choisi de bien vivre à la campagne », insiste Jérôme Fourest, le dirigeant. Après une transformation intégrale en 2025 - refonte de l’image, des camions, ERP, logistique, site web… -, Banquiz franchit cette année une étape décisive avec le lancement de son réseau de franchises en Occitanie. Avec un chiffre d’affaires en progression régulière depuis 2022, la société vise 9 M€ de CA en 2026.

Master du Leader de l'année (remis par la Banque des Territoires) : Corinne Mailles (Telespazio France - 31)
Implantée à Toulouse, Paris, Bordeaux et Kourou, Telespazio France fournit des solutions à haute valeur ajoutée dans tous les domaines stratégiques du spatial : les opérations satellitaires, la navigation, les télécommunications et l’observation de la Terre. Opérateur et méta-opérateur de services spatiaux tant pour le secteur civil que la défense, l'entreprise accompagne les grands acteurs institutionnels français et européens, tout en se positionnant sur les nouveaux marchés du NewSpace avec des acteurs émergents : micro-lanceurs, surveillance de l'espace et services en orbite. En parallèle, l'entreprise investit dans un centre de contrôle satellites de nouvelle génération capable d'opérer simultanément plusieurs missions et d'automatiser des opérations. Sa croissance est spectaculaire : de 88 M€ en 2023, son chiffre d'affaires atteint plus de 135 M€ en 2025, avec un objectif de 145 M€ en 2026. Près de 100 recrutements sont prévus cette année.

Master Attractivité (remis par Ad’Occ) : Atelier Missegle (81)
À l’origine de Missegle, un élevage de chèvres angora et la passion de Myriam Joly pour les fibres naturelles. De cette aventure singulière naît Atelier Missegle, qui intègre progressivement le tricotage et la confection de ses propres produits. Installée à Burlats, dans le Tarn, l’entreprise est l’un des derniers ateliers en France à maîtriser des techniques artisanales comme le remaillage à la main des chaussettes. Labellisée Entreprise du patrimoine vivant depuis 2016, la société privilégie l’approvisionnement au plus près des éleveurs pour une traçabilité totale de ses produits. Son fonds de dotation M Demain, doté de 20 % des parts de la société, soutient l’économie circulaire et l’innovation textile française. Son centre de formation, M l’École, prend de l’ampleur et déploie aujourd’hui ses formations vers d’autres entreprises textiles pour faire profiter de ses savoir-faire. Missegle est par ailleurs engagée dans le recours juridique collectif contre Shein, le géant de la fast fashion.

Master Entreprise engagée (remis par Mint Énergie) : Archea (31)
Spécialisée dans la conception et la fabrication d’agencements intérieurs sur mesure pour particuliers et professionnels, la société toulousaine Archea dispose de deux unités de production dans le Tarn et s’appuie sur un partenaire en Île-de-France. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise revendique une activité 100 % française, de la conception à la pose par ses propres menuisiers-agenceurs. En 2025, Archea franchit une étape structurante en réalisant son premier bilan carbone, révélant que plus de 80 % de son impact repose sur les matières premières et la logistique. En réponse, l’entreprise optimise le remplissage de ses camions, s’approvisionne en panneaux bois à moins de 300 km et affiche un taux de valorisation de la matière de 84 %. Ses deux usines tarnaises ont obtenu la certification PEFC. Côté innovation sociale, Archea expérimente des exosquelettes en vue de réduire la pénibilité des gestes de ses opérateurs. Avec un chiffre d’affaires en progression constante depuis 2022, la société vise 40,5 M€ en 2026.

Master Gestion des talents (remis par Axiome Associés) : Rectif 46 (46)
Implantée dans le Lot, Rectif 46 fait partie des cinq entreprises françaises spécialisées dans la rectification de pièces métalliques de très haute précision. Un métier confidentiel, à forte valeur ajoutée, qui s’efface derrière les moteurs et boîtes de vitesses des secteurs les plus exigeants : aéronautique, spatial, défense, sport automobile, médical, ferroviaire ou naval. Forte de 40 ans de savoir-faire, la PME lotoise affiche une croissance soutenue : de 550 k€ en 2022, son chiffre d’affaires atteint 1,1 M€ en 2025, avec un objectif de 1,3 M€ en 2026. Pour répondre à une pénurie critique de main-d’œuvre (la rectification ne s’enseigne plus dans les écoles), la société prépare la construction d’un nouveau bâtiment qui accueillera un centre de formation dédié, une première dans la filière. L’entreprise s’est également distinguée avec l’obtention du Prix Initiative Remarquable 2025 “Elles nous inspirent” pour son engagement en faveur de la mixité dans les métiers industriels.

Master régional (remis par la Région Occitanie) : Delair (31)
Créée au sein du campus Toulouse Aerospace puis installée à Labège, Delair conçoit, fabrique et commercialise des drones aériens et sous-marins (de 1 à 100 kg) pour des usages civils et militaires. Sa trajectoire de croissance est saisissante : de 6 M€ de chiffre d’affaires en 2021, l’entreprise atteint 50 M€ de CA en 2025, soit un taux de croissance annuel moyen de 53 %. L’équipe R&D, composée de plus de 120 ingénieurs, travaille sur de nouveaux modes de propulsion, les technologies de vol en essaim, de vol sans GPS et de traitement de l’image via l’IA. Delair a été lauréate en 2025 du « Challenge Ader » au Salon du Bourget pour sa solution de maintenance de flottes de drones. Certifiés Origine France Garantie depuis 2023, les drones Delair sont commercialisés dans plus de 75 pays. En 2026, l’entreprise prévoit 65 recrutements, le triplement de sa surface à Labège et vise 80 M€ de CA. Cette année marquera son passage du statut de PME à celui d’ETI.

Master Coup de cœur (remis par l’Ugap) : GA Smart Building (31)
Promoteur-constructeur bas carbone, GA Smart Building est spécialiste de la construction et de la rénovation hors-site. L’ETI toulousaine dispose de neuf usines en France qui produisent des éléments de structure en béton bas carbone et en bois, des façades et des équipements de confort. Son modèle intégré, de la conception à l’exploitation, lui permet d’intervenir sur des projets de 1 000 à 150 000 m². La stratégie durable est intégrée à l’ensemble du groupe : sa trajectoire climat est validée par la Science Based Targets initiative, son système de management a reçu la certification ISO 14001 et la médaille Platinum EcoVadis la place dans le top 1 % des entreprises évaluées mondialement. À noter : 84 % du chiffre d’affaires généré par les activités de l’entreprise sont alignés avec la taxonomie verte européenne. En 2025, GA Smart Building boucle une opération de structuration de capital réunissant Eurazeo, Bpifrance et des investisseurs régionaux, et renforce son modèle d’actionnariat salarié majoritaire à 60 %. La société vise 375 M€ de chiffre d’affaires en 2026 et prévoit 70 recrutements.
 

Co-organisée avec le cabinet d’experts-comptables et de commissaires aux comptes Axiome Associés, cette soirée de prestige a bénéficié du soutien de la Région Occitanie, de la Banque des Territoires, de Toulouse Métropole, de la Banque Populaire Occitane, de l’UGAP, de Toulouse Congrès, de l'agence Ad’Occ, de France Travail et de Mint Énergie.