« Si tout se passe bien, la fusion des unions régionales LR et MP devrait être entérinée à l’occasion de l’assemblée générale de juin 2017 », lance Xavier Châtellier, président de l’Urscop côté Languedoc à l'occasion du congrès régional des Scop d'ex-LR et MP, le 3/6 à Sète. Unifiée, l’Urscop LRMP représenterait alors plus de 400 Scop (dont 235 en ex-MP) et 5.400 salariés (dont 3.675 en ex-MP(, soit la 3^e union régionale au niveau français, derrière l'Île-de-France et Rhône-Alpes. Au programme de 2016 sont inscrits les chantiers de la « création d’un outil financier avec le fonds régional pour une économie durable, le lancement d’un accélérateur d’innovation sociale », ainsi que des réflexions sur la mise en place d’une cellule d’anticipation qui serait chargée de prévenir les difficultés rencontrées par les Scop, ainsi qu’une réflexion sur la succession des dirigeants des Scop. « Il y a un grand pari à faire sur toutes ces entreprises conventionnelles dont les dirigeants vont partir à la retraite sans reprise familiale. Cette reprise peut être assurée par les salariés », rappelle Rémi Roux, président de l’Urscop MP.