CCI de Montpellier : le centre de Médiation est opérationnel
La CCI de Montpellier lance un centre de médiation, ouvert aux 32 000 entreprises de son territoire. « Des médiateurs confirmés, à savoir des avocats qui ont suivi une formation pointue (200 h), accompagneront les entreprises dans le traitement alternatif des conflits », explique Albert Menon, président du Centre de Médiation Près la CCI de Montpellier, qui porte cette initiative aux côtés de Christiane Roux, autre cheville ouvrière. Les médiateurs, « un tiers neutre, indépendant, impartial » selon Me Muriel Tribouillois, présidente du centre de Médiation du Barreau de Montpellier, sont choisis à partir d’une liste arrêtée par la cour d’appel de Montpellier. « Il s’agit d’aider, en toute confidentialité, les entreprises à trouver un accord gagnant/gagnant dans le cadre d’un conflit dans un délai relativement court et à moindre coût eu égard aux traditionnelles procédures judiciaires (un an à 1,5 an NDLR) », souligne le président de la CCI, André Deljarry, saluant le travail collégial réalisé en collaboration avec la chambre de métiers, le conseil régional de l’ordre des experts comptables, l’ordre des avocats, la chambre de notaires de l’Hérault, et le centre de médiation du barreau de Montpellier. Le coût de la médiation, d’une durée maximale de 20 heures, comprend des frais administratifs (100 € TTC) et un coût horaire de médiation (100 € TTC en moyenne).
Informer les relais de terrain
Si le président de l’ordre des experts comptables, Philippe Sauveplane, suggère l’idée d’inclure des clauses de Médiation dans les contrats, un médiateur confirmé et avocat indique qu’un décret du 11 mars 2015 « rendrait la démarche amiable obligatoire d’une certaine façon, afin d’inciter les avocats. » L’objectif est certainement d’influer sur le nombre de procédures en contentieux, 2300 ont été enregistrées au tribunal de commerce de Montpellier en 2014. « Ce nouveau service de médiation opèrera en parallèle du Centre d’arbitrage de la Méditerranée lancé par la CCI LR », complète André Deljarry, qui va informer les syndicats patronaux (UPA, Medef, CGPME, Mouvement Patronal pour le Renouveau…) mais aussi les syndicats et fédérations de branche pour sensibiliser les entreprises à ce nouveau service. Pour la CCI de Montpellier, « un bon arrangement vaux mieux qu’un mauvais procès ».










