« L’effectif montpelliérain devrait croître de 10 à 15 % en 2004 », estime Joël Collet, directeur opérationnel responsable des 200 personnes des agences de Toulouse et Montpellier (60 salariés). Unilog recrute « dans le bassin montpelliérain, notamment via la politique de stages. Nous recevons aussi beaucoup de demandes de mutations. » Point fort de Montpellier : être centre de compétences Siebel et SAP. Les clients sont des grands comptes, comme France Telecom et La Poste. Installé dans le quartier Euromédecine, Unilog pourrait déménager (en 2005 ou 2006) pour prendre « 20 à 30 % d’espace en plus et regrouper les équipes, actuellement sur deux petits immeubles contigus. Mais nous resterons dans ce quartier, là où sont nos clients », assure J. Collet.