Les dirigeants du centre hospitalier universitaire (CHU) de Nîmes annoncent le 1er mars un programme d’investissements de l’ordre de 140 M€ pour la période allant de 2013 à 2016. Une somme qui inclut la réalisation de nouveaux bâtiments dont la rénovation et l’extension des capacités d’accueil du centre de gérontologie Serre-Cavalier (10 000 m2 de Shon ; architecte : Cabinet Séquence, Toulouse), l’ouverture d’un nouveau bâtiment de psychiatrie (130 lits), la restructuration du bloc opératoire (25 000 interventions réalisées d’ici cinq ans, contre 17 800 à l’heure actuelle) et l’acquisition de nouveaux équipements innovants (IRM et robots chirurgicaux). « Entre 100 et 150 créations de postes sont envisagées d’ici 2015 afin d’accompagner ces développements » précise Jean-Olivier Arnaud, DG du CHU. En 10 ans, l’activité globale de l’établissement a progressé de 13,5 % et la masse salariale a été augmentée de 644 per­sonnes, soit 542 ETP. Les services du CHU assurent annuellement près de 300 000 consultations externes et 115 000 séjours et séances. Autre ambition du CHU, le renforcement des partenariats publics-privés. Un plan d’actions qui va se traduire par la construction d’un bâtiment de cancérologie aménagé avec les cliniques Kennedy et Valdegour, et la consolidation des activités de chirurgie cardiaque en liaison avec l’hôpital privé Les Franciscaines.