Ça se murmure...
Indiscrétions, mouvements, échos de terrain et chuchotements... : pour capter les signaux faibles de la planète économique occitane, c'est ici que ça se passe !
Coup de gueule. Au lendemain de la pose de la passerelle enjambant la voie ferrée de la gare de Béziers en cours de rénovation, Robert Ménard, maire de Béziers et président de l’agglomération dénonce dans un communiqué, le 3 novembre, le fait que « la Région n’a toujours pas signé son engagement à financer une partie – 24 % contre 53 % pour l’agglo et la ville – des travaux de la gare ». Il indique également avoir appris que « la Région ne versera cet argent que si le projet de gare LGV à Villeneuve-les-Béziers est abandonné ». Un projet à l’étude estimé à 80 M€.
Meilleur sommelier. Traditionnellement organisée à Paris, la finale du concours du meilleur sommelier de France s’est exceptionnellement déroulée le 3 novembre au sein de l’Institut régional de sommellerie Thuir (66). Une épreuve remportée par le haut-savoyard Bastien Debono.
Initiative. Le Réseau Initiative Pyrénées lance un nouveau fonds de financement – sous forme d’avance remboursable à taux zéro - visant à aider les TPE-PME des Hautes-Pyrénées à engager leur transition énergétique et économique. Son nom ? Initiative Transition(s).
Territoire 34. La société publique locale (SPL) Territoire 34 attribue le 2 novembre le marché de maîtrise d’œuvre relatif à la construction de la future halle des sports de Frontignan (34) à l’agence montpelliéraine MDR Architecture.
Carnet noir. Disparition, le 29 octobre à l’âge de 90 ans, de Georges Estibal, ancien dirigeant de Matra Marconi Space (Airbus Defence and Space), ex-adjoint au maire de Toulouse en charge des relations avec les entreprises et premier pilote de la Cité de l’Espace, à Toulouse.
Engagements valorisés. France Travail Pro va lancer au mois de décembre « Ma page employeur » afin de permettre à chaque entreprise de valoriser tous ses engagements auprès des candidats : RSE, conditions de travail, esprit d’entreprise... L’objectif de ce dispositif est d’aider les entreprises qui rencontrent des difficultés de recrutement.
