« Nous attendons demain pour savoir exactement combien, quand, comment et surtout où », indique le 28/11 à La Lettre M Jean-Marc Escourrou, secrétaire général FO Airbus SAS (syndicat majoritaire). L’élu syndical, qui précise qu’un « maximum de 1.300 suppressions de postes a été évoqué lors des discussions avec la direction », attend « les détails – nombre et typologie des postes, ainsi que leur localisation - qui seront donnés le 29/11 par Airbus lors du comité européen » organisé dans le cadre du plan de restructuration Gémini. Un plan qui prépare la fusion d’Airbus Group (136.600 salariés, CA : 64,5 Md€, siège à Blagnac) et de sa branche aviation en une nouvelle entité, baptisée Airbus, mi-2017. Comme l’expliquait le 30/9 dans un communiqué Tom Enders, futur président exécutif de la nouvelle entité, cette fusion vise à « améliorer la productivité » et à « supprimer les duplications ». D’après FO, le comité européen d’Airbus Group a confié début novembre une étude du dossier au cabinet d’expertise stratégique Stratorg, qui devrait remettre sa copie « mi-janvier 2017 ». « Nous attendons d’avoir toutes les cartes en main pour nous déterminer », indique Jean-Marc Escourrou.