Pour la première fois en France, un club de football professionnel et Pôle emploi s’engagent, côté à côté, sur les questions de la recherche d’emploi, de l’orientation, de la formation et de la réorientation professionnelle. Le Toulouse Football Club (TFC, président : Olivier Sadran), via sa société anonyme sportive professionnelle (SASP, une cinquantaine de salariés ETP), son association et son centre de formation, et l’établissement public ont en effet signé, ce 30/11, une convention régionale de partenariat. Celle-ci prévoit la mise à disposition des ressources du pôle sport de l'agence Pôle emploi de Toulouse Saint-Michel (responsable : Anouar Krouk) au bénéfice des joueurs du centre de formation, des joueuses des équipes féminines, des joueurs professionnels en fin de carrière, des salariés administratifs et des éducateurs sportifs du club. En test depuis 2015, le dispositif a déjà profité à deux joueurs du TFC : Seïti Touré (21 ans), arrivé au TFC à l’âge de 13 ans et aujourd’hui capitaine de l’équipe CFA 2, et Margot Robinne (25 ans), qui a rejoint l’an dernier l’équipe féminine (évoluant en D2). La première bénéficie d’un contrat d’accompagnement dans l’emploi (CAE) de 20h au sein de Pôle emploi, tandis que le second, qui souhaite devenir éducateur, occupe un poste d’assistant de vie scolaire. « Ce contrat de 20h me permet de concilier le foot et le travail », raconte-t-il.
Sur le volet qui concerne les joueurs professionnels – « un public qui se préoccupe de sa reconversion très tard et pour qui cela est source d’anxiété » -, Serge Lemaître, directeur régional de Pôle emploi Occitanie, insiste sur l’importance de pouvoir s’adresser à « des interlocuteurs dédiés, qui connaissent leurs problématiques de sportifs et qui savent les aider à mettre en avant leurs compétences. Tout ceci en s’appuyant sur toute notre panoplie d’outils, bien sûr ». Il indique d’ailleurs une hausse de 15 % des offres d’emploi (soit 90.000 offres) collectées cette année par les 15 agences Pôle emploi de l’agglomération toulousaine.
​Quant aux joueurs du centre de formation du TFC (budget : 2,5 M€), « tous ne deviennent pas professionnels, malheureusement, rappelle José Da Silva, président de l’association TFC. D’où la nécessité de les aider à construire un double projet. » Rémy Loret, directeur du centre de formation, ajoute : « On accorde autant d’importance à un joueur qui signe pro que celui qui n’y parvient pas, notre objectif étant d’abord de former de bons citoyens, avant de former des joueurs de très haut niveau. »