Languedoc-Roussillon
Education - Formation
34 salariés de CFT Perpignan et Bassin de Thau décrochent leur VAE
La corporation Française des Transports (CFT, siège Perpignan) a permis à 34 de ses 170 salariés basés à Perpignan et à Sète d’accéder au titre professionnel d’agent commercial et de conduite du transport routier urbain de voyageurs (niveau V) par le biais de la Validation des acquis de l’expérience (VAE). Ce matin, les 34 salariés, dont trois femmes, se sont rendus au Novotel de Rivesaltes pour recevoir leur diplôme obtenu en avril. « À travers cette démarche, qui engage autant l’entreprise que les salariés, nous préparons l’avenir de CFT, eu égard à notre positionnement avec les catalans pour la future DSP de l’agglomération de Perpignan » indique Michel Calvet, le directeur de réseau CFT. Il poursuit, « la VAE s’est faite avec l’accompagnement de l’AFPA et de l’OPCA Transports qui a fait le lien entre tous les acteurs concernés notamment la Direccte. Les salariés ont réalisé leur VAE en dehors de leurs heures de travail ».
1,7 % de la masse salariale
L’entreprise investit 1,7 % de sa masse salariale dans la formation. Elle dispose depuis 2003 de son propre centre de formation avec trois formateurs veillant à répondre aux besoins des salariés instantanément. « Pour être chauffeur de bus en milieu urbain, il ne suffit plus comme avant d’avoir uniquement son permis D, explique Daniel Le Gall, formateur. En engageant une VAE pour valider un diplôme, les salariés obtiennent une véritable reconnaissance professionnelle et donc de leur métier de conducteur auquel il faut associer la notion de service client.»
La démarche volontaire de CFT et de ses salariés, s’inscrit dans l’action conduite par l’Opca Transports, les partenaires sociaux réunis au sein de l’OPTL (Observatoire Prospectif Transport Logistique) et l’Aract L.-R. Ils travaillent, depuis maintenant deux ans et demi à la mise en pratique d’un programme GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences).
